La compagnie aérienne Emirates poursuit son initiative de recrutement au Maroc tout au long du mois de novembre, confirmant l’importance stratégique du marché marocain dans le développement de son personnel navigant commercial. Cet effort soutenu permet aux candidats locaux d’accéder à des carrières internationales attractives, au sein d’une compagnie leader du transport aérien mondial.
Les sessions de recrutement se dérouleront dans cinq grandes villes :
- Casablanca : 10 et 25 novembre
- Rabat : 12 novembre
- Fès : 14 novembre
- Marrakech : 23 novembre
- Tanger : 27 novembre
Ces journées d’évaluation offrent aux candidats l’occasion de présenter leur profil, de découvrir le fonctionnement de la compagnie et de comprendre les étapes du processus de sélection, qui se déroule généralement sur une journée complète.
Des talents marocains déjà intégrés au sein d’Emirates
Aujourd’hui, plus de 1 000 Marocains font partie du personnel navigant commercial d’Emirates, contribuant à une équipe globale de 25 000 membres d’équipage issus de 149 nationalités. Cette diversité illustre la capacité de la compagnie à intégrer des talents internationaux tout en valorisant l’expertise locale.
« La continuité de notre recrutement au Maroc reflète la qualité et la compétence du personnel navigant commercial marocain », déclare Abdulla Adnan, Directeur Général d’Emirates au Maroc. « La présence régulière de notre équipe de recrutement tout au long du mois de novembre démontre l’importance que nous accordons à ce marché et notre volonté de développer nos équipes avec les meilleurs talents locaux. »
Une formation de pointe à Dubaï
Les candidats sélectionnés suivront leur formation dans les installations d’Emirates à Dubaï, notamment au Centre d’Excellence en Hospitalité récemment inauguré, qui offre une infrastructure moderne pour former le personnel navigant commercial aux standards internationaux de service et aux procédures opérationnelles.
Des conditions de travail attractives et internationales
Les postes proposés par Emirates présentent de nombreux avantages, parmi lesquels :
- Rémunération non imposable
- Logement fourni par la compagnie
- Couverture médicale complète
- Services de transport
- Privilèges de voyage étendus aux membres de la famille
- Avantages de voyage préférentiels
- Programmes de développement professionnel et d’évolution de carrière
Ces conditions font de Emirates une option de carrière particulièrement attractive pour les jeunes professionnels marocains cherchant à développer leurs compétences dans un environnement international et dynamique.
Connectivité et perspectives internationales
Emirates assure un service quotidien entre Casablanca et Dubaï, garantissant aux membres de son équipage un accès à un réseau de 144 destinations à travers le monde. Avec une flotte de plus de 268 appareils gros-porteurs et 303 en commande, Emirates continue de consolider sa position de leader sur le long-courrier, offrant aux talents marocains des opportunités de carrière internationales uniques.
Comment postuler
Les candidats intéressés peuvent soumettre leur CV en anglais et une photo récente via le portail officiel : www.emiratesgroupcareers.com. Chaque session d’évaluation inclut une présentation détaillée des étapes du processus de recrutement, ainsi qu’un entretien et des exercices pratiques permettant de mesurer les compétences et l’aptitude des candidats au poste de personnel navigant commercial.
En poursuivant son recrutement au Maroc, Emirates confirme son engagement envers les talents locaux, tout en offrant une plateforme internationale de développement professionnel, consolidant ainsi sa position de choix pour les candidats marocains aspirant à une carrière ambitieuse dans l’aviation.
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