Refonte des workflows par l’IA : pourquoi la communication interne détermine l’adhésion des équipes
L’intégration de l’intelligence artificielle dans les workflows de l’entreprise ne se joue pas uniquement sur le terrain technologique. Elle se joue d’abord dans la manière dont la transformation est expliquée, nommée, séquencée et rendue compréhensible par les collaborateurs. Trop d’organisations annoncent des changements profonds avec un...
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[DOSSIER] Guide des congés d’été
![[DOSSIER] Guide des congés d’été l DRH.ma](https://drh.ma/wp-content/uploads/2024/08/Guide-des-conges-dete.jpg)
Chaque été, les entreprises sont confrontées au même défi : concilier le droit au repos des collaborateurs avec les impératifs de continuité de l'activité. Plus qu'une simple question d'organisation, la gestion des congés est devenue un enjeu stratégique qui mobilise...
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[DOSSIER] VivaTech 2026 : l’IA quitte les laboratoires et entre dans l’entreprise réelle
Agents IA devenus collègues de travail, recrutement augmenté, transformation des compétences, nouvelles formes de management, bien-être au travail, enseignement supérieur...
![[DOSSIER] Inflation - le nouveau défi des DRH l DRH.ma](https://drh.ma/wp-content/uploads/2026/05/DOSSIER-Inflation-350x250.jpg)
[DOSSIER] Inflation : le nouveau défi des DRH
L’inflation s’impose désormais comme un défi structurant pour les DRH, bien au-delà de la seule question salariale. Elle reconfigure les...
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[DOSSIER] Ghost Jobs : anatomie d’un dysfonctionnement structurel du recrutement
Les « ghost jobs », ces offres d’emploi publiées sans intention réelle ou immédiate de recrutement, s’imposent comme un phénomène...
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[DOSSIER]L’ére de l’orchestration : quand l’IA réinvente le Capital Humain
L’intelligence artificielle n’est plus un sujet d’innovation périphérique. Elle redéfinit en profondeur les équilibres du travail, les logiques organisationnelles et...
ÉTUDES & INSIGHTS
[ENQUETE] Maroc : le taux de chômage recule à 9,5 % au deuxième trimestre 2026
![[ENQUETE] Maroc : le taux de chômage recule à 9,5 % au deuxième trimestre 2026 l DRH.ma](https://drh.ma/wp-content/uploads/2026/08/taux-de-chomage-Maroc-750x375.jpg)
Le taux de chômage strict s’est établi à 9,5 % au Maroc au deuxième trimestre 2026, contre 10,8 % trois mois auparavant, selon le Haut-Commissariat au Plan. Cette amélioration s’accompagne d’une hausse de 279 000 emplois rémunérés. Elle doit toutefois...
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Le rapport The Global Jobs Challenge, publié en 2026 par la Banque mondiale, alerte sur l’arrivée de 1,2 milliard de jeunes...
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[ENQUÊTE] Post-licenciement : 57 % des professionnels poussés vers un salaire inférieur, l’IA durcit le rapport de force
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