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Le management de transition : optimiser la gestion de la performance RH

Le management de transition, au service des ressources humaines, permet d’optimiser la gestion de la performance dans des périodes de ...

Driss LAMCHACHTI nommé Directeur des Ressources Humaines de SUEZ Maroc

SUEZ Maroc renforce sa stratégie RH avec la nomination de Driss Lamchachti au poste de Directeur des Ressources Humaines. Fort ...

Développement des compétences RH : comparer spécialisations et profils fonctionnels

Les départements RH sont confrontés à un besoin croissant de compétences pointues et transversales. Structurer une académie RH permet de ...

Jeux sérieux, effets réels : intégrer la gamification au service des RH

Loin d’être une simple tendance ludique, la gamification s’impose comme un outil de management à fort potentiel. Des multinationales comme ...

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Une enquête menée par la Henley Business School auprès de 4 000 salariés britanniques révèle un paradoxe : l’IA enthousiasme, ...

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Wadii RHAZI nommé Directeur Capital Humain, Communication et RSE d’EQDOM

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