TELUS Digital
TELUS Digital est un acteur international spécialisé dans les services numériques, l’expérience client et les solutions technologiques. Présente dans plusieurs pays, l’entreprise accompagne des clients internationaux grâce à des services innovants et place le développement des talents, l’excellence opérationnelle et l’expérience collaborateur au cœur de sa stratégie.
À propos du poste
TELUS Digital recrute un Human Resources Manager pour accompagner ses opérations en Afrique. Véritable partenaire stratégique des équipes opérationnelles, le titulaire du poste pilote le déploiement des politiques RH et des stratégies de gestion des talents à l’échelle régionale. Il contribue au développement des capacités organisationnelles, à la planification des effectifs et à la mise en place de pratiques RH harmonisées favorisant la performance et la croissance de l’entreprise.
Missions
Déploiement de la stratégie RH
- Mettre en œuvre les politiques RH et les stratégies de gestion des talents à l’échelle régionale.
- Accompagner la croissance de l’entreprise en développant des pratiques RH adaptées aux besoins opérationnels.
- Participer au renforcement des capacités organisationnelles et à la transformation des équipes.
Gestion des talents
- Superviser le cycle de vie des collaborateurs, de l’intégration au développement de carrière.
- Participer à la planification des effectifs et à la gestion des talents.
- Déployer des initiatives favorisant l’engagement, la fidélisation et la performance des collaborateurs.
Accompagnement des managers
- Conseiller les responsables opérationnels sur les enjeux RH et organisationnels.
- Accompagner les équipes dans les projets de transformation et de développement du leadership.
- Favoriser une culture de collaboration et de performance.
Gouvernance et excellence opérationnelle
- Définir et harmoniser les standards RH sur les différents sites de la région.
- Garantir la conformité des pratiques RH avec les réglementations et les politiques internes.
- Veiller à la qualité des services RH et à l’amélioration continue des processus.
Coordination transverse
- Collaborer avec les équipes Recrutement, Formation, Rémunération, HRIS, Conformité et les directions opérationnelles.
- Participer à la mise en œuvre de projets RH régionaux et internationaux.
- Contribuer au développement d’une culture centrée sur les collaborateurs et la performance.
Profil recherché
- Expérience confirmée dans une fonction de management des Ressources Humaines.
- Solide expérience en tant que partenaire stratégique des équipes opérationnelles.
- Excellente compréhension des enjeux liés à la gestion des talents, au développement organisationnel et à la planification des effectifs.
- Capacité à piloter des projets RH dans un environnement international et multiculturel.
- Excellentes compétences en communication, influence et gestion des parties prenantes.
- Esprit d’analyse, sens de l’organisation et orientation résultats.
- Capacité à évoluer dans un environnement dynamique en forte croissance.
Pourquoi rejoindre TELUS Digital ?
- Intégrer un groupe international en pleine expansion.
- Participer à des projets RH stratégiques à dimension régionale et internationale.
- Évoluer dans un environnement multiculturel favorisant l’innovation et le développement des talents.
- Contribuer à la transformation des organisations et au développement d’une culture d’excellence.
Informations complémentaires
- Poste : Human Resources Manager
- Entreprise : TELUS Digital
- Localisation : Casablanca, Maroc
- Type de contrat : Temps plein
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Mode de travail : Présentiel
