La CGEM lance un label RSE dédié aux PME
La CGEM renforce son engagement en faveur des petites entreprises marocaines en lançant le label PME Responsable. Conçu pour promouvoir ...
Étiquette : Maroc
L’IA ne remplacera jamais un bon manager
L'intelligence artificielle (IA) transforme certains aspects du management, comme l'optimisation des processus et l'analyse de données. Cependant, elle ne pourra ...
Le “test de la tasse à café” : un indicateur simple pour évaluer l’attitude des candidats
Le "test de la tasse à café" consiste à observer ce que fait un candidat de sa tasse après un ...
Recours à l’OIT : ce que révèle l’affaire SNRT sur l’état des droits sociaux au Maroc
En avril 2025, des représentants syndicaux de la SNRT ont saisi l’OIT pour dénoncer des atteintes à la liberté syndicale. ...
L’Intelligence Artificielle : un accélérateur pour les candidatures d’emploi
L'IA devient un outil clé pour les chercheurs d'emploi au Maroc, facilitant la rédaction de CV et de lettres de ...
Ressources humaines : l’IA transforme les pratiques RH au Maroc
L’intelligence artificielle transforme progressivement les pratiques RH au Maroc. Automatisation du tri de CV, analyse prédictive des risques de départ ...
Team Building : vers une cohésion authentique pour la génération Z au Maroc
La Génération Z, née après 1996, semble de plus en plus désintéressée par les activités traditionnelles de team building, telles ...
![[INTERVIEW] Igor RAIĆ, Directeur Général JYSK Maroc : une stratégie RH pensée pour la croissance, la formation et l’inclusion](https://drh.ma/wp-content/uploads/2025/04/Igor-RAIC-1-1-1-350x250.jpg)
[INTERVIEW] Igor RAIĆ, Directeur Général JYSK Maroc : une stratégie RH pensée pour la croissance, la formation et l’inclusion
JYSK, présent au Maroc depuis plusieurs années, met en place une politique RH centrée sur l'inclusion, la formation continue et ...
Tendances ESG 2025 : naviguer dans l’Incertitude – Quels Impacts et Opportunités Stratégiques pour les RH au Maroc ?
Les enjeux ESG (Environnement, Social, Gouvernance) redéfinissent profondément le rôle des Ressources Humaines, notamment au Maroc. Les entreprises font face ...
![[INTERVIEW] Siham SENTISSI, Directrice Générale de BlueBirds Maroc : le management de transition, un levier stratégique pour les entreprises marocaines](https://drh.ma/wp-content/uploads/2025/06/Siham-SENTISSI-1-350x250.jpg)
[INTERVIEW] Siham SENTISSI, Directrice Générale de BlueBirds Maroc : le management de transition, un levier stratégique pour les entreprises marocaines
BlueBirds, fondé en France il y a dix ans, a su s’implanter au Maroc avec une offre innovante en management ...