HR Generalist – Casablanca – Groupe LabelVie

  • CDI
  • Casablanca
  • Les candidatures sont actuellement fermées.

Groupe LabelVie

Groupe LabelVie, leader de la grande distribution au Maroc et partenaire du Groupe Carrefour, recrute plusieurs HR Generalists à Casablanca. Véritable partenaire des managers, vous interviendrez sur l’ensemble des missions de gestion des ressources humaines, du recrutement au développement des talents, en passant par l’administration du personnel et les relations sociales.

Missions

Recrutement et intégration

  • Piloter le processus de recrutement de bout en bout.
  • Sélectionner les candidats, conduire les entretiens et assurer la contractualisation.
  • Organiser et suivre l’intégration des nouveaux collaborateurs.
  • Accompagner les managers dans leurs recrutements.

Formation et développement des compétences

  • Déployer le plan de formation.
  • Identifier les besoins en développement des compétences.
  • Participer à la montée en compétences des collaborateurs.
  • Assurer le suivi des actions de formation.

Gestion des talents

  • Coordonner les campagnes d’évaluation annuelle.
  • Accompagner les collaborateurs dans leur évolution professionnelle.
  • Participer à la gestion des talents et au développement des carrières.

Administration du personnel

  • Assurer le suivi administratif des collaborateurs.
  • Participer à la gestion de la paie et des congés.
  • Gérer les relations avec la CNSS, l’Inspection du travail et les organismes administratifs.
  • Veiller au respect de la législation sociale.

Accompagnement RH et reporting

  • Conseiller les managers sur les politiques et procédures RH.
  • Produire et analyser les indicateurs de performance RH.
  • Participer à l’amélioration continue des processus RH.

Profil recherché

  • Bac+5 en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent.
  • Expérience de 3 à 5 ans en gestion des ressources humaines.
  • Bonne maîtrise du droit du travail marocain.
  • Expérience en administration du personnel et relations sociales appréciée.
  • Bonnes capacités d’analyse et excellent relationnel.

Compétences clés

  • Recrutement
  • Administration du personnel
  • Formation
  • Gestion des talents
  • Relations sociales
  • Droit du travail
  • Gestion de la paie
  • CNSS
  • Reporting RH
  • KPI RH

Qualités recherchées

  • Organisation
  • Rigueur
  • Esprit d’analyse
  • Adaptabilité
  • Sens du relationnel
  • Esprit d’équipe
  • Autonomie
  • Réactivité
  • Sens du service
  • Force de proposition

Pourquoi rejoindre le Groupe LabelVie ?

Rejoindre le Groupe LabelVie, c’est intégrer l’un des principaux employeurs privés du Maroc et évoluer dans un environnement dynamique où le développement des collaborateurs, la performance collective et les opportunités d’évolution occupent une place centrale.

Informations complémentaires

  • Poste : HR Generalist
  • Entreprise : Groupe LabelVie
  • Localisation : Casablanca
  • Contrat : CDI
  • Mode de travail : Présentiel
  • Secteur : Grande distribution

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