Chaque été, le même scénario se répète dans les entreprises. Les salariés préparent leurs départs en vacances, les managers réorganisent...

John Fitch et Max Frenzel révolutionnent notre compréhension du repos avec "Time Off". Ce guide pratique vous enseigne à cultiver...

Le livre "L'IA au service des RH" explore comment l'intelligence artificielle révolutionne la fonction RH en améliorant l'expérience collaborateur. À...

L’intelligence artificielle générative ne transforme plus seulement les métiers : elle accélère leur obsolescence structurelle. Dans ce contexte, le livre...

Dans “J’ai rendez-vous avec moi : Corps, cœur, cerveau”, Laetitia Olivier propose une exploration approfondie de l’équilibre humain à travers...

Dans Pay Without Performance, Lucian Bebchuk et Jesse Fried proposent une analyse critique des systèmes de rémunération des dirigeants d’entreprise....

L’intelligence artificielle transforme progressivement la fonction RH, bien au-delà de l’automatisation des tâches. Dans RH et IA, Jean-Noël Chaintreuil analyse...

L’évaluation annuelle montre ses limites lorsque les objectifs deviennent rapidement obsolètes, que les marchés évoluent par à-coups et que la...

Dans The Talent Delusion, Tomas Chamorro-Premuzic démonte les mécanismes invisibles qui biaisent les décisions de recrutement. Entre illusion de compétence,...

Publié en 2018, Bullshit Jobs: A Theory de l’anthropologue américain David Graeber s’est imposé comme l’un des essais les plus...