LabelVie
Leader de la grande distribution au Maroc, LabelVie poursuit son développement à travers un réseau de plus de 120 magasins répartis dans plus de 27 villes du Royaume. Le groupe exploite notamment les enseignes Carrefour, Carrefour Market et Atacadao, et place le développement des talents ainsi que la performance RH au cœur de sa stratégie de croissance.
Vos missions
Rattaché(e) à la Direction du magasin, vous serez chargé(e) de déployer la stratégie RH et d’accompagner les managers dans la gestion des ressources humaines. Vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Assurer la gestion administrative du personnel et le suivi des affaires sociales.
- Veiller au respect de la législation sociale et assurer une veille juridique en droit du travail.
- Piloter les processus de recrutement en fonction des besoins du magasin.
- Identifier les besoins en formation et contribuer à la mise en œuvre du plan de développement des compétences.
- Accompagner les managers dans la gestion des relations sociales et des problématiques RH.
- Élaborer les reportings RH et assurer le suivi des indicateurs de performance (KPI).
- Participer à l’amélioration continue des processus RH et au développement des équipes.
Profil recherché
Le poste est destiné à des candidats répondant aux critères suivants :
- Bac+4 ou Bac+5 en Ressources Humaines ou domaine équivalent.
- Expérience professionnelle de plus de 2 ans dans une fonction RH.
- Bonne maîtrise du droit du travail marocain et des affaires sociales.
- Expérience dans la gestion des relations sociales.
- Capacité à rédiger des documents professionnels et à formaliser les besoins en recrutement et en formation.
- Maîtrise des outils de reporting et du suivi des indicateurs de performance.
- Organisation, rigueur, autonomie et excellent sens du relationnel.
Pourquoi rejoindre LabelVie ?
En rejoignant LabelVie, vous intégrerez un groupe en pleine croissance offrant un environnement de travail dynamique, des responsabilités variées et de réelles opportunités d’évolution dans le secteur de la grande distribution.
Informations complémentaires
- Poste : Chef de Département RH Magasin
- Entreprise : LabelVie
- Localisation : Meknès
- Type de contrat : CDI – Temps plein
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Mode de travail : Présentiel
Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter www.linkedin.com.




