CAP CARRIERE
Notre client est une entreprise industrielle de premier plan, solidement implantée à Rabat et reconnue pour son innovation, sa rigueur opérationnelle et son engagement envers le développement de ses collaborateurs. Dans le cadre du renforcement de sa fonction Ressources Humaines, la société recrute un(e) Chargé(e) de Développement RH et Recrutement.
Missions :
En tant que Chargé de Développement RH et Recrutement aura pour missions :
- Gérer l’ensemble du processus de recrutement : analyse des besoins, publication des offres, présélection, conduite des entretiens et intégration des nouveaux collaborateurs.
- Mettre en place des stratégies d’attraction des talents adaptées aux spécificités du secteur industriel.
- Collaborer étroitement avec les managers opérationnels afin d’identifier les profils recherchés et anticiper les besoins en compétences.
- Définir, déployer et suivre des programmes de développement des compétences (formations, parcours d’intégration, coaching interne).
- Mesurer l’efficacité des actions RH mises en œuvre à travers des indicateurs de performance (KPI) et proposer des axes d’amélioration continue.
Profil Recherché :
- Formation Bac+5 en gestion des ressources humaines, psychologie du travail, ou équivalent.
- Expérience confirmée de 3 à 5 ans en recrutement et développement RH, de préférence dans le secteur industriel.
- Bonne maîtrise des outils et techniques de recrutement, ainsi que des dispositifs de formation continue.
- Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés, à comprendre les enjeux business et à y répondre par des solutions RH adaptées.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale, et sens de l’organisation.
- Esprit d’analyse et force de proposition pour optimiser les processus RH existants.
Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter www.linkedin.com.
