Centrale Automobile Chérifienne (CAC)
La Centrale Automobile Chérifienne (CAC) est l’importateur exclusif au Maroc de marques automobiles premium et grand public telles que Volkswagen, Audi, Skoda, Porsche, Bentley, Seat et Cupra. Acteur majeur du secteur automobile, CAC s’appuie sur des équipes spécialisées et des processus mutualisés pour accompagner la performance et la croissance de ses marques. L’entreprise met fortement l’accent sur le développement des compétences, la fidélisation des talents et la valorisation de la performance.
Description du poste
Dans le cadre du renforcement de sa fonction RH, CAC recrute un(e) Spécialiste Paie & SIRH basé(e) à Casablanca. Vous serez responsable de la gestion complète de la paie, de la conformité sociale et fiscale, ainsi que de l’optimisation des outils SIRH et des indicateurs RH.
Missions principales
Gestion de la paie
- Piloter l’ensemble du processus de paie dans le respect des délais et des obligations légales
- Collecter et contrôler les éléments variables de paie (entrées, sorties, primes, mobilités…)
- Garantir la conformité des déclarations sociales et fiscales (CNSS, CIMR, IR, etc.)
- Préparer les états réglementaires (déclarations sociales et fiscales)
- Gérer les anomalies et réclamations liées à la paie
- Assurer la clôture mensuelle de la paie en coordination avec les équipes financières
Reporting RH & SIRH
- Mettre à jour les mouvements du personnel (entrées, sorties, mobilités)
- Suivre la masse salariale et analyser son évolution
- Produire les KPI RH (effectifs, turnover, absentéisme, congés, recrutements…)
- Exploiter et fiabiliser les données issues du SIRH
Optimisation des processus RH
- Participer à l’amélioration continue des processus de paie
- Contribuer à la sécurisation des données RH
- Participer aux projets d’évolution du SIRH
- Collaborer avec les équipes RH et la direction financière
Profil recherché
- Bac+3 à Bac+5 en RH, Gestion ou Finance
- 5 ans d’expérience en gestion de la paie dans un environnement structuré
- Maîtrise de la législation sociale marocaine (CNSS, IR, CIMR…)
- Bonne connaissance des SIRH (AGIRH apprécié)
- Excellente maîtrise d’Excel et des outils bureautiques
- Rigueur, sens du détail et respect de la confidentialité
- Bon relationnel et esprit d’équipe
Pourquoi rejoindre CAC ?
- Travailler pour des marques automobiles prestigieuses
- Environnement structuré et exigeant
- Forte culture de performance et d’expertise
- Opportunités de développement professionnel
- Projets SIRH et RH à forte valeur ajoutée
Informations complémentaires
- Type de contrat : CDI
- Localisation : Casablanca
- Secteur : Automobile
- Fonction : Paie & SIRH
- Niveau d’expérience : 3 à 5 ans
Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter www.rekrute.com.
