Recruter sans CV : quand le jeu vidéo révèle le vrai talent
Le CV et les tests psychométriques standardisés ont longtemps servi de filtres d’entrée dans les organisations. Leur pouvoir prédictif s’érode. ...
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Le recours au jeu vidéo comme outil d’évaluation séduit un nombre croissant d’entreprises. Au-delà de l’effet de mode, cette méthode ...