vendredi, 19 avril, 2024

Talent acquisition specialist – Vinci

  • CDI
  • Casablanca
  • Les candidatures sont actuellement fermées.

Site Vinci

Description du poste :

Présent au Maroc depuis 1946 et solidement ancré par ses 51 entreprises, VEOA offre aujourd’hui à ses partenaires une large palette d’expertises (conception, réalisation et maintenance) dans l’énergie, l’industrie, le tertiaire et les télécommunications.

VINCI Energies au Maroc, contribue activement au développement économique et social du pays en s’appuyant sur les compétences pluridisciplinaires de ses équipes locales et bénéficie du vaste réseau de marques de VINCI Energies pour offrir des solutions innovantes et pérennes à ses clients.

Mission :

Développement et mise en œuvre d’une politique de développement des richesses humaines, principalement identification, attraction, recrutement, développement et motivation de talents sur les métiers de l’industrie (performance industrielle, usine 4.0, automatismes, instrumentations) portés par la marque Actemium depuis le Maroc pour le pôle VINCI Energies Afrique de l’Ouest (VEAO).

Tâches:

  • Mettre en place un strategic workforce planning sur les populations de son périmètre ;
  • Développer et animer, en relation avec le pôle, les relations écoles / universités ;
  • Accompagner les directeurs et les BU Managers dans leur recrutement sur des populations clés (BU Manager, responsable affaires, responsable projet, encadrement de chantier) ;
  • Contribuer aux événements Young Talents Day, relations écoles et opérations de recrutement de personnels chantier pour l’Afrique de l’Ouest ;
  • Structurer et coordonner les processus de onboarding sur le périmètre ;
  • S’assurer du déploiement des formations techniques propres aux métiers d’Actemium au sein de son périmètre pour les populations clés.

Profil recherché :

De formation Bac + 5 en gestion des ressources humaines, vous disposez d’une expérience d’au moins de 5 ans dans un poste similaire nécessairement dans le secteur de l’industrie, idéalement chez les prestataires de services auprès des industriels, au Maroc ou en Afrique de l’Ouest.

Vous êtes reconnu pour vos qualités de rigueur et de fiabilité, votre sens du travail en équipe et en réseau, vos initiatives et votre entrain au service des activités et des collaborateurs.

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