• A propos
  • Recrutement
  • Publicité
  • ISSN : 2820-7033
mercredi, 29 juin, 2022
DRH.ma
Aucun Résultat
Afficher tous les résultats
  • Dossiers
  • Articles par thème
    • Communication & Marque Employeur
    • Formation & Développement RH
    • Recrutement
    • Rémunération
    • Stratégie RH
    • RSE & Développement durable
    • HR Tech
    • Livres RH
  • Interview
  • Evénements RH
  • Code du Travail Maroc
  • Etudes et publications
  • Dossiers
  • Articles par thème
    • Communication & Marque Employeur
    • Formation & Développement RH
    • Recrutement
    • Rémunération
    • Stratégie RH
    • RSE & Développement durable
    • HR Tech
    • Livres RH
  • Interview
  • Evénements RH
  • Code du Travail Maroc
  • Etudes et publications
Aucun Résultat
Afficher tous les résultats
DRH.ma
Aucun Résultat
Afficher tous les résultats
PUBLICITÉ
Accueil Communication RH & Marque Employeur

L’attraction des Talents et l’Expérience Collaborateur

14 janvier - actualisé le 27 janvier
dans Communication RH & Marque Employeur
Temps de lecture : 1 min
L’attraction des Talents et l’Expérience Collaborateur DRH.ma Magazine RH au Maroc

L’attraction des Talents et l’Expérience Collaborateur DRH.ma Magazine RH au Maroc

16
Partages
Partager sur LinkedinPartager sur TwitterPartager sur FacebookPartager sur WhatsappPartager par Email

L’expérience collaborateur

L’expérience collaborateur débute dès que le candidat prend connaissance de l’existence de l’entreprise. Quelle que soit la plateforme sur laquelle le premier contact s’effectue, l’entreprise a pour objectif premier de se positionner comme une entreprise de référence dans son secteur grâce à sa marque employabilité.
De plus en plus de Managers prennent en considération lors de leur recrutement la culture d’entreprise et la capacité des candidats potentiels à s’adapter et s’imprégner de celles-ci.
Souvent difficile à appréhender et à cerner en quelques entretiens seulement et compte tenu de la pénurie des talents, les managers sont forcés de trouver des moyens innovants et créatifs afin de cerner les différents profils qui se présentent à eux et de répondre à une question primordiale en recrutement : est-ce que oui ou non ce profil correspond à l’esprit de l’entreprise, ses valeurs et à sa dynamique de travail.

La technologie au service de l’attraction 

PUBLICITÉ

De plus en plus développés, comme beaucoup de secteurs les ressources humaines et le recrutement ont évolué et ont subi une transformation digitale à grande échelle. Le recrutement fait aujourd’hui partie intégrale des stratégies Marketing de l’entreprise.

Lire aussi

bien-être digital

Qu’est ce que le bien-être digital ?

29 juin
98
Défis et conseils

Les défis et conseils concernant la transition au télétravail

22 juin
106

Il cible, attire et attise la curiosité des candidats puis fait agir des candidats passifs pour constituer des viviers de talents sous-exploités ; les candidats passent d’une étape à une autre grâce aux bons contenus. On parle dorénavant d’un Funnel Inbound de recrutement.

Tags: attraction des talentsfunnel de recrutementmarque employeurRecrutementressources humainestechnologie RHtunnel de recrutement
partage1Tweet4partage6EnvoyerEnvoyer

Articles qui pourraient vous intéresser

bien-être digital
Communication RH & Marque Employeur

Qu’est ce que le bien-être digital ?

29 juin
98
Défis et conseils
Communication RH & Marque Employeur

Les défis et conseils concernant la transition au télétravail

22 juin
106
relations publiques
Communication RH & Marque Employeur

Les 3 meilleurs conseils pour l’utilisation des relations publiques pour attirer les candidats

15 juin
110
retenir vos employés
Communication RH & Marque Employeur

4 façons de fidéliser et retenir vos employés

8 juin - actualisé le 9 juin
128
bien-être et travail à distance
Communication RH & Marque Employeur

3 clés pour promouvoir le bien-être des employés à travers le travail à distance

2 juin - actualisé le 9 juin
104
créativité en milieu de travail
Communication RH & Marque Employeur

6 façons pour augmenter la créativité en milieu de travail

1 juin - actualisé le 9 juin
107
Aucun Résultat
Afficher tous les résultats
bien-être digital

Qu’est ce que le bien-être digital ?

29 juin
team building et coaching

Quand le team building redonne confiance aux salariés

28 juin
management d’équipe

Entretien avec Mohamed El Gharbi : Le coaching d’équipe a permis à l’équipe de retrouver un sens au travail

28 juin
organiser des team building

Entretien avec Jihane Labib : La réussite d’un team building tient sur les besoins de chaque équipe, sa maturité et de son écosystème

28 juin
la Fintech

Les raisons de la généralisation de la Fintech au sein des entreprises

28 juin
PUBLICITÉ
  • Dossier
  • Communication RH & Marque Employeur
  • Formation & Développement RH
  • Recrutement
  • Rémunération
  • RSE & Développement Durable
  • Stratégie RH
  • RH Tech
  • Événement RH
  • Evénements RH
  • Ressources pour téléchargement
  • Code du travail au Maroc
  • Politique de confidentialité
  • Conditions générales d’utilisation
  • Informations légales
  • Rejoindre nos équipes
  • Nous contacter
  • A propos
  • Recrutement
  • Publicité
  • ISSN : 2820-7033

Copyright © DRH.MA 2021-2022

Aucun Résultat
Afficher tous les résultats
  • Dossiers
  • Articles par thème
    • Communication & Marque Employeur
    • Formation & Développement RH
    • Recrutement
    • Rémunération
    • Stratégie RH
    • RSE & Développement durable
    • HR Tech
    • Livres RH
  • Interview
  • Evénements RH
  • Code du Travail Maroc
  • Etudes et publications

Copyright © DRH.MA 2021-2022