[COMPENDIUM] Égalité de genre au Maroc : l’écart persistant entre droits et réalité sociale
Le chapitre « Gender dynamics and empowerment in Morocco », signé par Nouzha CHEKROUNI, est extrait de The Oxford Handbook...
Analyste rigoureuse des systèmes de compensation, Nesrine se consacre à l'optimisation des politiques de rémunération et des "Benefits". Elle s'appuie sur une veille constante des études de marché et des publications statistiques pour offrir des analyses comparatives sur l'évolution des salaires et de la protection sociale. Son expertise aide les directions RH à concevoir des packages globaux attractifs et équitables, mêlant rémunération directe et avantages périphériques. Elle transforme les données complexes en indicateurs de pilotage stratégique pour une gestion fine de la masse salariale et de la motivation financière.
Le chapitre « Gender dynamics and empowerment in Morocco », signé par Nouzha CHEKROUNI, est extrait de The Oxford Handbook...
Le chapitre « The informal sector in Morocco », signé par Hamza SAOUDI et Adnane LAHZAOUI, est extrait de The...
Le projet de loi 54.23 modifie l’architecture de l’Assurance Maladie Obligatoire en transférant la gestion du régime public de la...
Le chapitre « Structure of the labour market and labour relations in Morocco », signé par Aomar IBOURK, Karim EL...
Selon le chapitre « Morocco’s education sector », publié par Aomar IBOURK et Tayeb GHAZI dans The Oxford Handbook of...
Le projet de loi 54.23 modifie en profondeur la couverture maladie des étudiants en supprimant le régime spécifique instauré par...
Les directions RH s’appuient de plus en plus sur la donnée pour fixer leurs grilles de rémunération, ajuster leurs packages...
Une étude de Brett Hemenway FALK et Gerry TSOUKALAS, publiée en mars 2026 sous le titre The AI Layoff Trap,...
Le projet de loi 54.23 prévoit le transfert de la gestion du régime AMO du secteur public de la CNOPS...
Une étude publiée le 4 février 2026 dans Science Advances par Daniel J. WILSON et Cendri A. HUTCHERSON, de l’Université...