TELUS Digital
TELUS Digital est un leader mondial de la transformation de l’expérience client, combinant data, intelligence artificielle et expertise humaine pour accompagner plus de 600 organisations à travers le monde. Dans le cadre de ses activités à Casablanca, TELUS Digital recrute un(e) Corporate Recruiter chargé(e) de piloter le cycle complet de recrutement.
Missions principales
Gestion du recrutement end-to-end
- Pilotage du processus de recrutement de A à Z (sourcing, sélection, offre, intégration)
- Collaboration avec les hiring managers pour définir les besoins en recrutement
- Mise en place de stratégies de recrutement efficaces et adaptées
Sourcing & sélection
- Recherche proactive de candidats via jobboards, réseaux professionnels et bases de données
- Réalisation des entretiens téléphoniques, virtuels et physiques
- Utilisation des outils ATS et CRM pour optimiser les processus
Optimisation des process RH
- Amélioration continue de l’expérience candidat
- Suivi des KPI de recrutement (time-to-fill, attrition, conformité)
- Contribution aux initiatives de marque employeur
Collaboration & reporting
- Communication régulière avec les managers et les candidats
- Participation aux événements de recrutement et actions de talent engagement
- Suivi des objectifs de recrutement trimestriels et annuels
Profil recherché
- Expérience confirmée en recrutement full cycle
- Excellentes compétences en sourcing et approche directe
- Forte capacité à gérer plusieurs recrutements simultanément
- Bonne communication et influence auprès des stakeholders
- Maîtrise de l’anglais et du français (niveau B2 minimum)
- Esprit analytique et orienté solutions
