Pourquoi le secteur bancaire européen réduit-il ses effectifs ?
HSBC, Barclays et bien d’autres réduisent leurs effectifs. Entre la crise Covid, la baisse des taux d’intérêts, et les tendances...
Y a t-il un fossé entre la créativité et la productivité ?
Mesurer l’avancement des projets, ou donner suffisamment d’espace aux employés pour un travail bien fait ? Avec la croissance des...
RH et le secteur de santé : Le plan d’une sortie de crise
Depuis le début de la pandémie, on désignait le secteur au Maroc exemplaire d’une crise en ressources humaines. Quelles mesures...
Le désapprentissage : L’art d’oublier pour évoluer
Des mesures de distanciation sociale, des décisions in extremis, des masques qui cachent nos émotions, de nouvelles réglementations...Dire que la...
Formation : Focus sur l’upskilling et le reskilling
Avez-vous déjà entendu parler de reskilling ou upskilling ? Que se cache t-il derrière ces deux anglicismes qui apparaissent sur...
Réduction des effectifs dans le secteur bancaire européen
HSBC, Barclays et bien d’autres réduisent leurs effectifs. Entre la crise Covid, la baisse des taux d’intérêts, et les tendances...
Risques psychosociaux : le travail fait-il mal ?
Burn Out, bore-out, et désormais Brown-out. Même pour des emplois tout à fait typiques, on entend aujourd’hui parler des risques...
Intrapreuneuriat : Nouveau modèle de l’innovation
Et si toutes les équipes étaient des cellules d’innovation ? Ne serait-ce pas le rêve de toute entreprise ? C’est...
Capital psychologique : Levier de concurrence ou mot à la mode ?
Pourquoi l’entreprise veut habiliter la psyché de ses employés ? On a entendu parler du capital humain, mais aujourd’hui on...
Ethique de travail puritaine : question vide ou négligée ?
Le travail définisse-t-il l’individu ? Selon une éthique de travail puritaine, oui. Dans un monde de travail de plus en...