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CIH Bank récompense les enfants de ses collaborateurs pour leur réussite au baccalauréat

CIH Bank a organisé une cérémonie de remise de la Prime d’Excellence aux enfants de ses collaborateurs ayant obtenu leur baccalauréat. La rencontre s’est déroulée en présence de Lotfi SEKKAT, Président-Directeur Général de la banque.

Chadine A. par Chadine A.
29 octobre 2026
dans Actualité RH Maroc
Temps de lecture : 2 mins
Lauréats du baccalauréat et responsables de CIH Bank réunis lors de la cérémonie de la Prime d’Excellence
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CIH Bank a réuni ses collaborateurs et leurs enfants bacheliers à l’occasion d’une cérémonie de remise de la Prime d’Excellence. CIH Bank a distingué les jeunes lauréats pour leur réussite scolaire en présence de Lotfi SEKKAT, Président-Directeur Général de l’établissement.

Les bacheliers distingués ont reçu leurs récompenses lors d’une cérémonie réunissant leurs parents, également collaborateurs de la banque. L’initiative vise à saluer les efforts accomplis durant leur scolarité, leur persévérance et leur engagement dans la préparation des examens du baccalauréat.

La Prime d’Excellence constitue un dispositif de reconnaissance qui dépasse le seul périmètre professionnel des collaborateurs. En associant les familles à cette cérémonie, CIH Bank entend valoriser leur contribution à la réussite scolaire des enfants et reconnaître l’importance de l’environnement familial dans les parcours éducatifs.

La présence du Président-Directeur Général aux côtés des lauréats témoigne de l’attention accordée par la direction à cette initiative. La cérémonie a également permis aux collaborateurs de partager les résultats obtenus par leurs enfants avec leurs collègues et les responsables de l’établissement.

Cette action s’inscrit dans la politique de valorisation du capital humain de CIH Bank. Elle illustre une approche de la reconnaissance qui prend également en considération la dimension familiale des collaborateurs, au-delà des dispositifs traditionnels de rémunération, de formation et de développement professionnel.

La distinction des enfants de collaborateurs figure parmi les initiatives sociales que peuvent développer les entreprises pour accompagner les familles et encourager la poursuite des études. Ces dispositifs contribuent à renforcer les relations entre l’employeur et ses équipes, tout en donnant une visibilité particulière aux réussites individuelles.

La cérémonie a ainsi permis de réunir plusieurs générations autour de la réussite scolaire, dans un cadre associant reconnaissance institutionnelle et partage familial.

À travers la Prime d’Excellence, CIH Bank poursuit sa démarche de reconnaissance des parcours scolaires des enfants de ses collaborateurs. L’événement a été consacré à la remise des distinctions aux nouveaux bacheliers et à la valorisation des efforts fournis par les jeunes lauréats et leurs familles.

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Tags: avantages sociauxBaccalauréatCapital humainCIH BankFamilles des collaborateurspolitique socialePrime d’Excellencereconnaissance des collaborateursréussite scolaireSocial_DRH
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Chadine A.

Chadine A.

Rédactrice DRH.ma, rubriques Actualité RH Maroc et Nominations RH. Observatrice privilégiée du dynamisme économique du Royaume, Chadine est la plume de référence pour tout ce qui concerne l'actualité institutionnelle et les mouvements de direction au Maroc. Des réformes du code du travail aux stratégies nationales de l'emploi, elle documente avec précision les transformations du marché local. Elle suit de près les nominations stratégiques et les grandes annonces des entreprises marocaines, offrant aux professionnels une source d'information fiable et actualisée. Son expertise fait d'elle un relais essentiel pour comprendre les enjeux propres à la gestion des ressources humaines au Maroc.

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