Airbus : la grève illimitée en Espagne met sous pression ses cadences de livraison d’avions
La grève illimitée déclenchée le 25 août sur les huit sites espagnols d’Airbus menace la montée en cadence du constructeur, ...
Étiquette : dialogue social
easyJet et les syndicats trouvent un accord sur les changements de planning après la grève des 15 et 16 août
La direction d’easyJet et les trois syndicats représentant ses personnels navigants commerciaux en France ont trouvé un compromis le 26 ...
Les PNC de French bee font grève du 27 au 31 août pour dénoncer des salaires inférieurs de 25 à 30 %
Les hôtesses et stewards de French bee sont appelés à faire grève du jeudi 27 août à 0h01 au lundi ...
Enseignement public : l’UNE demande la suppression du travail le samedi et propose 18 h 15 sur cinq jours
À l’approche de la rentrée scolaire 2026-2027, l’Union nationale de l’enseignement conteste le maintien du samedi travaillé dans les établissements ...
Boeing : 17 000 ingénieurs et techniciens rejettent l’accord et autorisent une grève dès le 7 octobre
Les 17 000 ingénieurs et techniciens ont rejeté l’offre de quatre ans présentée par Boeing et autorisé leurs négociateurs à ...
Volkswagen : 50 000 suppressions de postes d’ici 2030, l’avenir de quatre usines allemandes en suspens
Volkswagen prévoit de réduire d’environ 50 000 postes en Allemagne d’ici 2030, avec 37 000 accords déjà signés. Confrontée à ...
Sous pression des salariés, Airbus fait marche arrière sur la réduction du télétravail
Airbus a suspendu, le 21 août 2026, son projet de réduire le télétravail à un jour par semaine. Confrontée à ...
Suède : la grève chez Tesla s’achève après plus de 1 000 jours, sans convention collective
Le syndicat IF Metall a mis fin, le 19 août 2026, au conflit engagé chez Tesla en octobre 2023. Après ...
Jours de repos et pouvoir d’achat : ce que l’entreprise peut vraiment monétiser
La monétisation du temps non pris peut apporter un gain immédiat aux collaborateurs et réduire certains passifs sociaux pour l’entreprise. ...
Règlement intérieur et déclaration d’ouverture : le socle oublié de la gouvernance RH
La gouvernance RH ne commence pas avec un rapport ESG, un comité RSE ou une charte de valeurs. Elle commence ...