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[NOMINATION] AFMA Group confie sa Direction des ressources humaines à Mohammed BENABDILLAH

AFMA Group nomme Mohammed Benabdillah au poste de Directeur des ressources humaines à compter du 11 septembre 2026. Il rejoint l’un des principaux acteurs marocains du conseil et de l’intermédiation en assurances après avoir occupé les fonctions de directeur adjoint chargé du capital humain chez Sofac. Cette nomination prolonge un parcours construit dans la gestion des ressources humaines au sein du secteur financier.

Zineb I. par Zineb I.
11 septembre 2026
dans Nominations RH
Temps de lecture : 3 mins
[NOMINATION] AFMA Group confie sa Direction des ressources humaines à Mohammed BENABDILLAH l DRH.ma

[NOMINATION] AFMA Group confie sa Direction des ressources humaines à Mohammed BENABDILLAH l DRH.ma

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Mohammed Benabdillah prend la tête de la Direction des ressources humaines d’AFMA Group. Dans ses nouvelles fonctions, il sera chargé du pilotage du capital humain au sein d’une entreprise cotée à la Bourse de Casablanca et spécialisée dans le courtage, le conseil et la gestion des risques assurantiels.

Avant de rejoindre AFMA Group, Mohammed Benabdillah occupait le poste de directeur adjoint chargé du capital humain chez Sofac, société financière spécialisée dans le crédit à la consommation. Il y exerçait des responsabilités liées au management et au développement des ressources humaines dans un environnement financier soumis à des exigences réglementaires et opérationnelles précises.

Son arrivée chez AFMA Group marque une continuité sectorielle. Le crédit à la consommation et le courtage d’assurance appartiennent tous deux au champ des services financiers et mobilisent des compétences en matière de réglementation, de conformité, de contrôle des risques, de relation client et de traitement des données.

Mohammed Benabdillah est diplômé de l’École nationale de commerce et de gestion de Casablanca, où il a étudié entre 2009 et 2014. Son parcours professionnel est spécialisé dans le management des ressources humaines et le développement du capital humain.

AFMA Group figure parmi les principaux intermédiaires d’assurance au Maroc. La société est cotée à la Bourse de Casablanca depuis décembre 2015. Elle accompagne les particuliers, les professionnels et les entreprises dans l’identification de leurs risques, la recherche de couvertures adaptées, la gestion des contrats et le suivi des sinistres.

Ses activités couvrent notamment les assurances de personnes, les risques industriels, la responsabilité civile, l’automobile, le transport de marchandises, la construction, l’assurance-crédit, les pertes d’exploitation et les cyberrisques. Cette diversité repose sur plusieurs catégories de collaborateurs, parmi lesquelles des profils commerciaux, techniques, juridiques, financiers et numériques.

La Direction des ressources humaines intervient ainsi dans une organisation composée de métiers spécialisés et complémentaires. Les activités de courtage nécessitent une connaissance actualisée des produits d’assurance, de la réglementation et des risques couverts. Elles supposent également une coordination entre les équipes chargées du conseil, de la relation client, du placement des contrats et de la gestion des sinistres.

AFMA Group développe parallèlement des services numériques permettant notamment à ses clients de consulter leurs contrats, de suivre leurs remboursements de santé et de déclarer leurs sinistres. Ces outils associent les métiers traditionnels de l’assurance à des compétences liées aux systèmes d’information, à la protection des données et à la cybersécurité.

Mohammed Benabdillah prend donc la responsabilité des ressources humaines dans un groupe réunissant des expertises assurantielles, commerciales et technologiques. Sa nomination intervient après une expérience exercée à la direction du capital humain de Sofac et confirme son évolution professionnelle dans les services financiers marocains.

Tags: AFMA GroupassuranceBourse de CasablancaCapital humainManagement RHMohammed BenabdillahNominationressources humainesservices financiersSofac
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Zineb I.

Zineb I.

Spécialiste des écosystèmes numériques appliqués à l’entreprise, Zineb décrypte la mutation profonde de la fonction RH à l'ère de l'intelligence artificielle. Son expertise se concentre sur l’intégration des outils prédictifs et de l’automatisation dans la gestion des talents, sans jamais perdre de vue la dimension éthique. À travers ses dossiers de fond, elle accompagne les DRH dans la définition de stratégies hybrides où la technologie devient un levier d'épanouissement humain. Journaliste et analyste, elle anticipe les métiers de demain pour offrir aux décideurs une vision prospective et actionnable des transformations organisationnelles en cours.

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