Entreprise familiale : le “shadow board” pour impliquer les jeunes talents
Le comité de direction se réunit chaque mois dans la salle habituelle. Autour de la table, les mêmes visages depuis ...
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L’Union des Agences Conseil en Communication lance officiellement l’édition 2026 des Young Lions Maroc, compétition nationale qualificative pour le Festival ...
Dans un marché de l’architecture en pleine mutation, l’employabilité des jeunes talents devient un enjeu stratégique pour les cabinets marocains. ...
Le stage n’est plus un simple dispositif pédagogique ou une variable d’ajustement conjoncturelle. Avec le Code général des impôts 2026, ...
La génération Z, composée des jeunes nés entre 1995 et 2010, redéfinit profondément les dynamiques du monde du travail. Connectée ...
À travers ses journées “One Day to be a Consultant” et “One Day to be an Auditor”, Deloitte Maroc offre ...
Le régime d’exonération sur les indemnités de stage, les premiers salaires et les avantages en nature est désormais confirmé. Les ...
Daher, acteur majeur du composite aéronautique à Tanger depuis plus de vingt ans, mise sur le transfert structuré de compétences ...
Orange Maroc fait du renouvellement des compétences un axe stratégique majeur. L’entreprise mise sur une politique structurée d’accueil et d’accompagnement ...
Huawei Maroc a lancé, depuis les campus de Kénitra et Meknès, la tournée nationale de la Huawei ICT Competition 2025-2026, ...